滴滴上市员工平均股权价值超过117万元:互联网造富神话,看烦了-滴滴区域老总有多少股权

6月30日,滴滴正式在纽交所挂牌上市,以14美元的发行价计算,滴滴市值超670亿美元。

滴滴出行创始人、董事长兼CEO程维持股7%,按照上述发行价计算,仅仅他一人的股权价值就超过了47.6亿美元。

根据招股书披露的数据,截至2020年12月31日,滴滴在全球共15914名全职员工,其中研发员工7110名,研发员工占比44.7%。

截至 2021年5月底,员工和顾问共计持有4808万股普通股的期权,持股比例约为4.267%。

招股书中并未提及员工持股平台的人数。如果按照全员持股计算,

约平均每人超过117万元

其实都不必计算得如此细致,只要互联网有企业上市,就意味着又是一个互联网造富神话诞生。

腾讯、百度、360,还有比较近的快手,每一次IPO,都在批发百万富翁,改变着一些人的命运。

说实话,大家都快看烦了。

都2021了,谁还不知道进入互联网行业=高收入?

No.1

前两天,一位阿里老哥在脉脉上分享了自己的10年工作经历。

非科班非统招本科,还做过外包,按照常见的说法,这就是一手烂到不行的牌。

然而这位老哥居然能从拿1800的工资都激动不已,到成功进入阿里,年年375,总包200,晋升P8,成为了互联网大厂造富传奇的受益者之一,有人说,这就是平凡人的闪光。

有人说他是抓住了几年前时代的机遇,坐上了阿里这艘快船,也有人说他是靠自己动心忍性,弥补缺陷。

但不论是什么原因,一个人都无法复制另一个人的成功路径,十年前是如此,十年后是如此。

我们唯一能够复制的,就是抓住互联网时代的机遇的同时,不断提升自己。

No.2

以 BAT 为代表的互联网大厂,逐渐成为了求职者眼中的香饽饽,“大厂经历”在国内就业环境中已经成了金字招牌。

相较于普通应届毕业生能拿到的5-6k收入,互联网行业的校招薪资直让人感慨世界的参差。甚至还有华为这样的企业为了招揽人才,重启“天才少年”项目,为应届生开出了最高201万元的年薪。

对于许多人来说,现在的“入对行”就意味着进入跟互联网相关的行业和企业,这是一个稳赚不赔的选择。

7月2日,BOSS直聘研究院发布《2021高校应届生专业就业竞争力报告》显示,2021届本科专业就业竞争力30强,大半都是互联网相关。

因为无需怀疑,它们潜力巨大,只要选择进入,就是坐上时代快车,人生更省力。

No.3

但有句话说得好,搭上时代的快车确实省力,但并不是人人都能起飞。

就像前面那位阿里老哥,外行+非本科,放在什么时候这个底牌都是进不了大厂的。

即便是侥幸能被头部企业认可,如果没有持续进行自我提高和学习,也会很快被时代快车的车轮卷走。

我们得学会选择行业,也得学会自我提升。

低谷自救比寻求别人的帮助需要更多的时间与精力。不论在何处,手上有什么牌,如果做不到自我提升,别人想拉你一把的时候都找不到手。

换成具体的做法,就是学习新技术、补充新知识,让这些成为你的核心竞争力。

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